Want to know:
A bewirbt sich bei einem Kaufhaus als Verkäuferin. Muss Sie beim Vorstellungsgespräch auf entsprechende Frage des Chefs ihre Vorstrafe wegen Diebstahls angeben?
Get a detailed, AI-powered explanation for this question and thousands more on StudyFetch.
Get the Answer for FreeHow StudyFetch Helps You Master This Topic
AI-Powered Answers
Get instant, detailed explanations powered by AI that understands your course material.
Deep Understanding
Go beyond surface-level answers with step-by-step breakdowns and examples.
Personalized Learning
Sparky adapts to your learning style and helps you connect ideas.
Practice & Test
Turn any question into flashcards, quizzes, and practice tests to solidify your knowledge.
Explore More Questions
- l'employeur et le salarié peuvent convenir de rompre d'accord en accord le CDIle salarié doit recevoir obligatoirement une indemnité de rupture conventionnelle qui ne peut être < à celle qu'il aurait reçu en cas de licenciement, pas de motifs nécessaires.
- TC, 2 novembre 1902, Société immobilière Saint-Just
- si des sanctions disciplinaires portent atteintes aux conditions de détentions + atteintes aux libertés alors possibilité d'attaquer